الشروط المطلوبة:

تفتح المباراة في وجه المترشحين المتوفرين على الشروط التالية:

1.  الحاصلين على شهادة البكالوريا إضافة إلى توفرهم على كفاءات ومهارات عملية في مجال الترصيص أو الكهرباء أو التأطير التربوي أو المساعدة الإجتماعية أو رخصة السياقة من نوع C أو D؛

2 . أن يكونوا من جنسية مغربية ومتمتعين بحقوقهم الوطنية وذووا مروءة؛

3. البالغين من العمر 21 سنة على الأقل و35 سنة على الأكثر في فاتح يناير 2015 ويمكن تمديد هذا الحد من السن لمدة تعادل مدة الخدمات المدنية، أو العسكرية السابقة الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد من غير أن تتجاوز 40 سنة؛

4. أن لا يكونوا مصابين بأي مرض أو عاهة يترتب عنها ضعف في القدرة البدنية من شأنه أن يحول دون مزاولة خدمة فعلية بالليل أو النهار، و لا سيما الإصابات المزمنة في الجهاز العصبي أو المرض، أو الاضطراب العقلي التي تطلبت أو تتطلب علاجا في إحدى مؤسسات الأمراض العقلية، أو كل إصابة في الحلق قد تعرقل الصوت، وتعتبر التمتمة كذلك من موانع القبول في هذه المناصب؛

5. المتوفرين على قدرة سماع جيدة؛

6. أن يتوفروا على قامة لا تقل عن 1.75 مترا ذكور اما الاناث  1.65 مترا (من غير حذاء)؛

7. أن يتمتعو بحدة بصر نسبتها 15/10 على الأقل بدون تصحيح (استعمال النظارات غير مقبول).

 

مواد الإختبار:

تشتمل المباراة على الاختبارات التالية:

 

المعامل	المدة	الموضوع	الاختبار
2	ساعتان	- موضوع عام أو موضوع له علاقة بالشأن السجني، يحرر وجوبا باللغة العربية	الكتابي
2	30 دقيقة	- مواضيع حول مختلف مظاهر الحياة الاقتصادية والاجتماعية والإدارية والتاريخية والجغرافية للمملكة	الشفوي
2	-	- العدو والقفز الطولي	الرياضة

 

لا يقبل لاجتياز الإختبار الشفوي واختبار الرياضة إلا المترشحين المتفوقين حسب الترتيب في الإختبار الكتابي وذلك في حدود ضعف المناصب المتبارى بشأنها.

في حالة النجاح في الاختبار الكتابي، يجب على المترشح الإدلاء بالوثائق التالية عند إجراء الاختبار الشفوي والرياضة:

1. نسخة من بطاقة السوابق القضائية مسلمة من الإدارة العامة للأمن الوطني أوالسجل العدلي؛

2. صورة فوتوغرافية من حجم 4×4؛

3. مخطط القلب الكهربائي ( Electrocardiogramme-E.C.G ) مصحوبا بتقرير أخصائي في أمراض القلب والشرايين؛

4. تحليلة     HbA1c -  Hémoglobine Glyquée

5. أن تكون مصحوبا بلوازم إجراء اختبار الرياضة.

 

وليكن في علم المترشحين أن قبولهم النهائي مرتبط بنتيجة الفحص الطبي المجرى من طرف اللجنة الطبية المختصة، وعدم تسجيل أسمائهم بالسجل المركزي التأديبي لوزارة الوظيفة العمومية وتحديث الإدارة.